日本における
ソフトウェア文化を
変革する

「日本のソフトウェア文化を変革する」をビジョンとしてノーコードの普及・発展を目指すノーコード推進協会(略称NCPA・代表理事:中山五輪男)は、民間企業や自治体を対象に、全国の優れたノーコードの取り組みを表彰する「第4回日本ノーコード大賞」を開催します。

一般社団法人ノーコード推進協会 (代表理事：中山五輪男、アステリア(株) CXO(最高変革責任者)、以下NCPA) は、株式会社ギガ（本社：東京都港区、代表取締役社長：鈴木栄朗）が「ノーコードパスポート」を活用し、文系出身の新卒社員を中心としたDX人材育成を推進している事例を公開しました。

一般社団法人ノーコード推進協会 (代表理事：中山五輪男、アステリア(株) CXO(最高変革責任者)、以下NCPA) は、ノーコード技術の普及と発展を目的として開催した「第3回日本ノーコード大賞」の全ての受賞者のプレゼン資料を一挙に掲載した電子書籍「ノーコード開発バイブル 2025 Summer」をこの度リリースしました。なお、この電子書籍はどなたでも無料で自由にダウンロードしていただけます。ノーコードに関する事例情報に興味をお持ちの方は是非ともお読みください。

「日本のソフトウェア文化を変革する」をビジョンとしてノーコードの普及・発展を目指すノーコード推進協会(略称NCPA・代表理事:中山五輪男)は、民間企業や自治体を対象に、全国の優れたノーコードの取り組みを表彰する「第4回日本ノーコード大賞」を開催します。

このたび、当協会が運営する認定制度 「ノーコードパスポート」 が、フリーランス専門メディア「フリーランスHub」の特集記事にて紹介されました。

一般社団法人ノーコード推進協会 (代表理事：中山五輪男、アステリア(株) CXO(最高変革責任者)、以下NCPA) は、ノーコード技術の普及と発展を目的として開催した「第3回日本ノーコード大賞」の全ての受賞者のプレゼン資料を一挙に掲載した電子書籍「ノーコード開発バイブル 2025 Summer」をこの度リリースしました。なお、この電子書籍はどなたでも無料で自由にダウンロードしていただけます。ノーコードに関する事例情報に興味をお持ちの方は是非ともお読みください。

市民開発を「一部の熱心な人の取り組み」で終わらせず、組織として自走させながら全社員をデジタル人材へ導くための戦略を、対談形式でひもとくセミナーです。市民開発がここ数年でどのように広がり、いま企業の現場で何が起きているのかその変遷を整理しつつ、なぜ多くの企業で市民開発が思うように進まないのかを、実態に即して明らかにしていきます。 さらに、推進の鍵となる「市民開発者の発掘」と「育成」の具体策を取り上げ、個人任せではなく再現性を持って人材を増やすための考え方・設計ポイントを解説します。加えて、近年トレンドとなりつつあるAIエージェントを活用した市民開発育成にも踏み込み、学習・実践・定着を加速させる新しいアプローチを紹介します。 後半では、育った人が継続的に成果を出せるように、組織としてどう支えるべきかのノウハウを共有します。また、市民開発の今後と、デジタル人材のリスキリングがどこへ向かうのかを考察します。市民開発を個人の活動ではなく組織としての仕組みとして根づかせたい企業の推進担当者・人材育成担当者にとって、明日からの打ち手が見える内容です。

2026年2月13日にノーコード推進協会の主催で開催しましたオンラインイベント、「地方で戦うIT企業の現実と未来 〜ノーコード/ローコードで実現する超高速DX〜」の動画を公開いたしました。

都市から地方へ本拠地を移したIT企業が、実際の経験をもとに「地方におけるDXのリアル」をお届けするセミナーです。都会とは異なる文化や商習慣の中で、どのように事業を展開し、地域に受け入れられ、価値を提供してきたのか。その変遷を具体的なエピソードも交えながら紹介します。 一方で、人口減少・人材不足・既存産業の高齢化など、地方が抱える課題も少なくありません。しかしAI全盛時代の今だからこそ、地方にはまだ開拓されていない大きなビジネスチャンスが広がっています。本セミナーでは、閉鎖的と言われる地方市場にどのように入り込み、信頼関係を築き、事業として成立させていくのか、その実践的な手法やヒントを解説します。 さらに、ノーコード／ローコードを活用して、スピード感と現実性を両立したDX推進の具体策も紹介。地方での新規展開を検討する企業、IT事業者、自治体関係者の皆さまにとって、明日から動き出すためのヒントを得られる内容です。